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多样性、平等和包容

如何重新定义领导力,实现性别平衡

如何重新定义领导力,实现性别平衡

亿康先达的财务官业务主管Cagla Bekbolet提供了一个视角,在这个新的变化的世界秩序中,领导力需要什么。

“世界已经改变了。我们周围的世界正在发生变化。企业和领导者正在思考所需的领导技能——他们在应对一个非常模糊、总是在变化的世界方面有什么潜力。这是个人必须思考如何将自己展现为未来领导者的方式的一个根本变化。”

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