亿康先达
搜索
选择地区
返回图标
关闭过滤器
深潜水

人力资源的未来

持续的对话

人力资源正在转变——从功能性领导转变为真正的领导。这需要不同的技能和不同的心态。为了帮助转型中的人力资源领导者,我们从世界各地的人力资源主管那里收集了如何接受这些变化的见解,并将其作为职能的持续发展机会。

深入阅读

重新思考人民议程

重新思考人民议程

人力资源

技术、劳动力中的新一代和对领导力的更加重视,使chro有机会创建一个面向未来的组织。但与…阅读更多

“转换”转变

“转换”转变

人力资源

随着公司利用技术和数据向更敏捷的组织转变,他们也必须转变他们的文化来支持这种运营转变。它……阅读更多

创始人:保持心态,改变做事方式

创始人:保持心态,改变做事方式

领导咨询

被困在信任和转型之间——为什么改变对创始人领导的公司如此困难,以及他们如何才能发展。阅读更多

颠覆与转型时代的人才战略

颠覆与转型时代的人才战略

人力资源

在当今世界前所未有的变化和复杂性中,传统的人力资源管理模式已经过时,需要更新。人力资源领导人……阅读更多

阅读更多
改变语言
关闭图标

您正在切换至亿康先达网站的其他语言版本。您当前所在的网页没有翻译版本。如果继续,将转到替代语言主页。

继续浏览网站

回到顶部