高性能董事会不仅监督和评估管理,愿意回顾和检查自己的性能。董事会有效性评审时间退后一步,反映文化和目标。他们还可以使董事会能够有更好的心理安全的和包容的感觉。
董事会审查是一个专业指导的分析结构,功能,董事会的有效性和需要改进的地方。它是基于个人和机密采访椅子上,首席执行官和董事。
它强调董事如何看待:
- 正确的维度和合适的专业能力
- 委员会的组成和有效性
- 合适的领导、组织、信息和高效的董事会的功能作为一个整体
- 董事会和公司的定位性能
- 板动力学
- 基准在公司治理的最佳实践
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