Dirk Mundorf作为亿康先达德国人力资源业务的负责人，为国内及国际客户提供咨询服务。德克在慕尼黑工作，积极参与公司的高管评估和发展实践，并于2007年至2013年在大中华区生活。在2007年移居香港之前，他曾领导亿康先达在德国的保险业务。从那以后，他主要为工业和消费领域的中型和家族式全球企业提供高级领导相关事务的服务，包括高管搜索和咨询服务。
我喜欢的是获得客户信任的机会，并帮助他们塑造业务。对我来说，这就是影响!
德克在塑造企业方面有着悠久的历史。在2000年加入亿康先达之前，Dirk是波士顿咨询集团的董事，为工业、消费品和金融服务客户承担了广泛的战略和运营项目。在波士顿咨询集团工作期间，德克在德国和印度生活和工作。
德克获得了考夫曼经济学硕士学位，以及德国歌德大学的经济学和地理学博士学位。他支持了几家关注儿童的非政府组织，并帮助拯救儿童会在香港建立了一个前哨站，一直到2014年底，他都是该组织顾问委员会的成员。
德克·蒙多夫berät全球，地区和地区组织和政府机构Konsumgüter-，服务和工业委员会，家庭和工业委员会。Außerdem leitet er die deutsche HR Praxisgruppe von Egon Zehnder und ist in der Praxisgruppe Leadership Services aktiv。
2000年德国波士顿咨询集团总裁埃冈·泽德卡姆，德克·蒙多夫，战略顾问和运营顾问，hauptsächlich für德国投资银行财务顾问和Konsumgüter。Während seiner Zeit bei der波士顿咨询集团在德国和印度的顾问。
Dirk Mundorf erwarb einen Studienabschluss als外交家考夫曼在《通信》和《通信》和《地理》和约翰沃尔夫冈Goethe-Universität在法兰克福。
Er ist ein engagerter Unterstützer von ngo, die siich für Kinder einsetzen。Als Mitbegründer von香港拯救儿童会arbeitete er bis Ende 2014 Als非执行董事für die组织。
